为持续深化商会规范化建设，充分发挥会长班子核心引领作用，进一步优化商会治理体系、提升履职效能，不断强化班子成员责任担当，凝聚在青菏商同心聚力、共谋发展的强大合力。8月3日下午，青岛市菏泽商会顺利举行8月轮值会长交接班仪式暨月度办公会，商会秘书长毛建辉，7月轮值会长朱黎明、轮值副会长胡建锋，8月新任轮值会长韦安信、轮值副会长段萍萍，商会办公室主任祝海青、秘书宋烜出席会议。

首先，7月份轮值会长朱黎明、轮值副会长胡建锋对商会本月各项工作进行全面、细致的复盘总结。他表示，一个月的轮值工作虽短暂却收获颇丰，期间累计完成上传下达、材料报送、通知转发、座谈交流、来访接待、培训学习等各类工作共计16项。朱黎明说，轮值会长制度为商会领导班子成员搭建了展现能力、参与管理、创新工作的优质平台，不仅增进了会员与商会间的情感联结，拉近了彼此距离，推动会长与会员深度互动了解，更能引导大家以更高站位谋划商会建设与发展，凝聚起团结和谐、奋勇向前的集体力量。同时，他对轮值期间向所有积极参与、全力支持商会各项工作的班子同仁致以崇高敬意，对商会办公室细致周全的统筹协调、行程安排与辛勤付出表示诚挚的感谢。

随后，8月轮值会长韦安信、轮值副会长段萍萍正式接棒履职，扛起八月商会轮值工作重任。新任轮值会长韦安信对接下来的月度工作充满信心，并结合商会发展实际，明确八月核心工作规划。他表示，一是传承初心，虚心学习往届轮值班子的优秀工作经验，依托商会集体智慧，稳步推进各项日常工作，持续擦亮商会品牌，提升商会凝聚力与行业影响力；二是深耕实干、提质增效，高标准、严要求统筹组织各类会务、交流活动，精益求精打磨活动质量，确保各项活动落地见效、务实惠民；三是下沉服务、赋能会员，常态化开展会员企业走访调研，搭建会员互帮互助、交流共享平台，精准对接企业资源需求，推动会员企业优势互补、合作共赢。

在座谈交流中，与会人员畅所欲言、各抒己见，展开深入研讨。大家一致肯定轮值会长制度对商会发展的积极作用，会议明确下一步将细化分工、常态化走访会员，吸纳优质新生力量，强化党建引领，筹划红色主题党日活动。

座谈交流

最后，在全体与会人员的共同见证下，现场举行了简朴庄重的轮值会长交接班仪式。一纸交接，传递的是责任与担当；一次接力，延续的是初心与使命。此次交接仪式的圆满完成，标志着商会轮值工作平稳衔接、有序推进。

交接仪式

未来，青岛市菏泽商会将持续落实轮值工作制度，薪火相传、接续奋进，坚守服务会员、链接资源、赋能发展的初心使命，凝心聚力、务实笃行，持续搭建优质交流平台，助力在青菏商抱团发展、共创辉煌。

会议还研究部署了商会其他相关重点工作。

附七月份轮值工作汇报如下：

一、7月1日上午组织党员观看“七一”建党105周年电视直播；

下午召开轮值会长交接班及办公会；

二、7月6日下午，沈阳市山东菏泽商会会长李爱成一行莅临商会开展座谈交流；

三、7月8日召开市工商联所属商会会长和党组织负责人有关工作部署会议；

四、7月9日填报社会组织管理局下发的《2026年上半年社会组织参与乡村振兴情况统计表》；

五、7月10日按市工商联要求提报推荐民营经济代表人士名单；

向市工商联提报换届材料《社会组织负责人人选审核汇总表》、《综合评价信息表》；

六、7月13日按民政局要求提报《2026年度青岛市社会组织评估申报表》；

七、7月14日正式启用商会线上电子刊物《云书橱》；

八、7月15日参加市工商联举办青岛市民营企业家大讲堂《创业能力提升与新媒体孵化》专场；

九、7月17日召开商会第四届二十五次会长办公会；

走访常务副会长单位--青岛普生控股有限公司；

十、7月21日按市工商联要求填报《2026年上半年金融服务工作材料》；

十一、7月24日商会与宁夏路街道、市北区女企业家商会开展共建交流活动；

十二、7月25日转发市工商联下发《关于举办2026年全省民营企业“走出去”培训班（东南亚、中亚、非洲专场）的通知》：

十三、7月28日商会举行庆祝建军99周年暨在青菏泽籍老领导座谈会；

十四、7月30日参加市民政局召开《2026年度青岛市管社会组织登记评估培训会议》；

十五、7月15-31日准备社会组织评估相关材料；

十六、本月发布商会微信公众号共8篇（商会快讯3篇、资讯1篇、党建1篇、共建1篇、县区商会资讯2篇）。